Notícias da UFSC

Fica disponível até a próxima sexta-feira, 30 de setembro, o questionário Como você se desloca até a UFSC?, conduzido pelo Departamento de Projetos de Arquitetura e Engenharia (DPAE) da Universidade Federal de Santa Catarina. Podem responder ao formulário on-line todos aqueles que acessam as áreas da Universidade: estudantes, professores, técnicos, terceirizados e comunidade externa dos cinco campi da UFSC.

A iniciativa irá identificar os principais modos de deslocamento realizados pela comunidade nas unidades universitárias. Com o objetivo de atender ao Plano de Logística Sustentável (PLS), ferramenta de planejamento institucional criada para fomentar a sustentabilidade e a racionalização de gastos e processos na administração pública federal, o levantamento permitirá que as ações desenvolvidas sobre mobilidade sejam direcionadas a atender de forma mais assertiva as necessidades de cada localidade.

Acesse aqui o formulário.

A discussão do Conselho Universitário (CUn) sobre a flexibilização do uso de máscaras nos ambientes internos da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) foi adiada. O tema foi retirado de pauta da reunião ordinária do Conselho que será realizada nesta terça-feira, dia 27 de setembro, e será discutido novamente no dia 11 de outubro, em sessão extraordinária.

O debate iniciou na sessão do CUn realizada na última quarta-feira, 21 de setembro. Na ocasião, o professor Fabrício de Souza Neves, do Centro de Ciências da Saúde, apresentou parecer favorável a desobrigar o uso de máscara em todos os ambientes internos da instituição, mantendo a recomendação de uso para pessoas em determinadas condições e em locais destinados à prestação de serviços de saúde. O professor defende que o declínio do número de internações por covid e do Número de Reprodução Efetivo (Rt) permitem a flexibilização.

No entanto, o diretor do Departamento de Atenção à Saúde (DAS), Douglas Francisco Kovaleski, argumentou que os percentuais de casos positivos na população testada e a taxa de ocupação de leitos de UTI do SUS indicam que ainda não é o momento de abrir mão desta “camada de proteção” contra a covid.

Notícia atualizada em 30 de setembro, às 15h, para mudança da data da sessão extraordinária

O Conselho Universitário (CUn) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) realiza na próxima terça-feira, 27 de setembro, uma sessão ordinária às 14h, de forma híbrida. A reunião terá transmissão ao vivo pelo canal do CUn no Youtube, com a seguinte pauta:

1. Expediente:

1.1 Justificativas de ausência dos(as) conselheiros(as);

1.2 Leitura e aprovação da ata da sessão anterior;

1.3 Leitura do expediente e comunicações da presidência;

1.4 Proposições para alteração da ordem do dia, e aprovação da ordem do dia;

2. Ordem do dia:

2.1 Processo nº 23080.053632/2022-42;
Requerente: Departamento de Administração Escolar (DAE/PROGRAD);
Objeto: Apreciação da proposta de alteração da Resolução Normativa n° 157/2021/CUn, que estabeleceu o calendário acadêmico de 2022 da UFSC, de modo que o dia 9 de dezembro de 2022 seja considerado dia letivo;
Relatoria: Conselheiro William Gerson Matias;

2.2 Processo nº 23080.037079/2022-09;
Requerente: Pró-Reitoria de Pós-Graduação (PROPG);
Objeto: Apreciação da proposta de alteração da Resolução Normativa nº 36/2013/CUn, que estabelece as normas para a realização do estágio pós-doutoral na UFSC;
Relatoria: Conselheiro Fabio Luiz Lopes da Silva;

2.3 Processo nº 23080.042824/2022-23;
Requerente: Fundação de Amparo à Pesquisa e Extensão Universitária (FAPEU);
Objeto: Apreciação de autorização do Conselho Universitário da UFSC para apoiar a Universidade Federal do Pampa (UNIPAMPA);
Relatoria: Conselheiro Gregório Jean Varvakis Rados;

2.4 Processo nº 23080.005829/2022-75;
Requerente: Pró-Reitoria de Pós-Graduação;
Objeto: Apreciação das propostas de alterações na Resolução Normativa nº 154/2021/CUn, que dispõe sobre a Pós-Graduação stricto sensu da UFSC;
Relatoria: Conselheiro Adriano Péres;

2.5 Processo nº 23080.008944/2022-00;
Requerente: Pró-Reitoria de Extensão;
Objeto: Apreciação da proposta de alterações na Resolução Normativa nº 162/2022/CUn, que dispõe sobre a regulamentação das Ligas Acadêmicas na UFSC;
Relatoria: Conselheiro Diego Santos Greff;

2.6 Assuntos gerais.

Notícia atualizada em 26 de setembro, às 13h50, para retificação da pauta

O Conselho Universitário (CUn) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) começou a discutir a flexibilização do uso das máscaras faciais nas dependências da Universidade. Os debates iniciaram na reunião extraordinária do Conselho realizada na quarta-feira, 21 de setembro. A proposta apresentada é desobrigar o uso da máscara em todos os ambientes internos, mas manter a recomendação de uso para pessoas em determinadas condições e em locais destinados à prestação de serviços de saúde.  A deliberação sobre o assunto deve ocorrer na próxima reunião ordinária do Conselho, marcada para a terça-feira, dia 27 de setembro.

A iniciativa partiu da Reitoria da UFSC, que solicitou assessoramento jurídico à Procuradoria-Geral Federal para elaboração de minuta sobre o assunto. A Procuradoria se manifestou no sentido de que as universidades têm autonomia para flexibilizar a exigência de máscaras nas suas dependências, segundo o preceito firmado pelo Supremo Tribunal Federal (STF) ao julgar a ação em que o Ministério da Educação proibia às universidades federais exigir vacinação de seus alunos. Além disso, destacou que o uso de máscaras já é facultativo em todo o estado desde março de 2022.

O processo foi encaminhado então ao professor Fabrício de Souza Neves, do Centro de Ciências da Saúde (CCS), para elaboração de parecer. O professor acrescentou algumas considerações pautadas em orientações técnicas, levando em conta números de internações provocadas por Covid-19 em Santa Catarina ao longo do ano 2022, quantitativos de leitos disponíveis e o Número de Reprodução Efetivo (Rt), indicador que se relaciona ao total de indivíduos infectados a partir de um caso da doença.

O parecer traz tabelas e gráficos com números de internações por Síndrome Respiratória Aguda Grave (SRAG) e por covid, além da ocupação de leitos hospitalares por estas causas. Essas análises se estenderam a todas as regiões do estado em que a UFSC tem campi: Extremo Sul Catarinense, onde se localiza o campus Araranguá; Médio Vale do Itajaí (campus Blumenau); Alto Vale do Rio do Peixe (campus Curitibanos); Grande Florianópolis (campus sede) e região Nordeste (campus Joinville).

Declínio de casos

De modo geral, os dados de internações e ocupação de leitos demonstram que a pandemia de covid está em nível considerado baixo nas diversas regiões catarinenses. “Em todas as regiões do estado em que há campus da UFSC, estamos há seis meses em nível comunitário baixo da Covid-19. O pequeno aumento observado no final do outono/início de inverno (junho-julho) não foi capaz de levar ao nível médio e já houve queda na incidência de internações hospitalares e taxa de ocupação de leitos por Covid a partir de julho”, escreveu o relator.

Também foram analisados os Números de Reprodução Efetivo (Rt) de cada uma das regiões. “Pode-se observar que todas as macrorregiões analisadas demonstram o mesmo comportamento do estado como um todo: o valor de Rt manteve-se abaixo de 1 na maior parte do período analisado, exceto nos meses de abril e maio, antecedendo o pequeno aumento de casos observado nos meses de junho e julho. Desde junho/julho de 2022 o valor de Rt encontra-se abaixo de 1 em todas as regiões, indicando o cenário atual de declínio do número de casos e internações”.

De acordo com o professor Fabrício, os dados apontam para uma situação estável de baixo nível comunitário de covid em todas as regiões catarinenses. “Esta situação permite a eliminação da obrigatoriedade do uso de máscaras, como de fato é a norma no estado desde o Decreto 1.794 de 12 de março de 2022”.

A proposta de minuta de resolução apresentada pelo relator revoga a obrigatoriedade do uso de máscaras nas dependências da UFSC para as atividades habituais de ensino, pesquisa e extensão.

O uso continua recomendado a pessoas com sintomas respiratórios ou que tiveram contato próximo com pessoas sintomáticas ou infectadas; para pessoas com fatores de risco de agravamento da covid e também nas situações em que houver necessidade de permanência em ambientes fechados sem ventilação mínima adequada. Nos locais da UFSC em que são oferecidos serviços de saúde, seria facultada a manutenção da obrigatoriedade do uso de máscaras ou a autorregulamentação por normativas vinculadas à atividade específica.

Camadas de proteção

O professor Douglas Francisco Kovaleski, diretor do Departamento de Atenção à Saúde (DAS) da Pró-reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodegesp), participou da sessão do CUn e questionou se é momento de flexibilizar o uso de máscaras. Ele lembrou que o DAS promoveu há cerca de um mês uma campanha de prevenção à covid, reforçando o uso de máscaras, devido ao grande número de servidores afastados pela doença.

Douglas apresentou aos conselheiros informações organizadas pela professora Alexandra Boing, do Comitê Epidemiológico, sobre a ocupação de leitos de UTI do SUS em Santa Catarina, evolução de casos ativos e cobertura vacinal.

De acordo com os dados, o monitoramento mostra a redução de casos ativos de covid no estado, embora tenhamos ainda um número significativo de pessoas infectadas (1.880). Em relação à cobertura vacinal, Santa Catarina ostenta um percentual de 82,6% com esquema primário completo (primeira e segunda doses), mas apenas 53,7% da população maior de 12 anos recebeu a primeira dose de reforço. E a adesão à vacinação infantil ainda está muito baixa. “A vacinação avançou bastante, mas ainda não é uma cobertura que nos dê a segurança para diminuir as camadas de proteção”, disse Douglas.

O diretor do DAS também apresentou dados do InfoGripe que mostram Santa Catarina ainda em situação epidêmica em relação à Síndrome Respiratória Aguda Grave (SRAG). Ele destacou que existe pouco conhecimento sobre os efeitos da chamada “covid longa”, que pode ter efeitos neurológicos, respiratórios e sobre a saúde mental das pessoas que foram infectadas pela doença. A incidência continua relevante em algumas faixas etárias, enquanto a subnotificação de casos e a baixa testagem reduzem a confiabilidade dos dados.

O professor Douglas Kovaleski destacou que o abandono do uso de máscaras levará ao aumento da circulação do vírus, favorecendo o surgimento de novas variantes. Além disso, alerta que a liberação passa pode passar uma mensagem equivocada de que a pandemia acabou e levar ao relaxamento de outros cuidados e medidas de proteção. Por isso, o DAS defende que as medidas devem ser escalonadas e acompanhadas do reforço de outras formas de proteção, tais como a ventilação forçada e controle da qualidade do ar dos ambientes, entre outras.

Durante o debate, alguns conselheiros apresentaram dúvidas e questionaram a conveniência de fazer uma mudança dessas no meio do semestre letivo. As discussões devem continuar na próxima reunião ordinária do Conselho Universitário, marcada para a terça-feira, dia 27 de setembro, antes de uma deliberação sobre a flexibilização do uso das máscaras.

A Reitoria da Universidade Federal de Santa Catarina informa que o Grupo de Trabalho (GT) constituído para analisar e propor sugestões, no que se refere às políticas do Programa de Gestão e Desempenho, Teletrabalho, flexibilização da jornada de trabalho dos TAEs e dimensionamento de pessoal, conforme portaria n° 16/2022/Prodegesp, atua de forma integrada para oferecer ao coletivo dos Técnicos Administrativos em Educação da UFSC informações necessárias e suficientes para a construção de políticas sobre estes temas, à luz da autonomia universitária.

Diante disso, a Administração Central convida a comunidade acadêmica, em especial os Técnicos Administrativos em Educação para participar da audiência pública, no próximo dia 13 de outubro, às 10 horas, no Auditório da Reitoria. Nesta ocasião, a Comissão apresentará o resultado de seu trabalho, bem como discutirá com os TAEs as propostas de implementação e cronograma detalhado de execução destes temas, que dizem respeito ao interesse coletivo.

O reitor da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), Irineu Manoel de Souza, reuniu-se em Brasília com o presidente da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh), empresa vinculada ao Ministério da Educação que administra o Hospital Universitário Professor Polydoro Ernani de São Thiago (HU). No encontro, o reitor obteve a promessa de que a empresa vai acelerar a contratação de 14 novos médicos em regime emergencial e aumentar o repasse de verbas do Programa Nacional de Reestruturação dos Hospitais Universitários Federais (Rehuf) ao hospital até o fim de 2022.

A reunião com o presidente da autarquia, Oswaldo de Jesus Ferreira, ocorreu na última quinta-feira, 15 de setembro, em Brasília, onde o reitor participou de uma reunião da Associação Nacional dos Dirigentes das Instituições Federais de Ensino Superior (Andifes).

O hospital universitário vem enfrentando problemas no atendimento por conta da falta de profissionais e aumento da demanda. No início de setembro o HU passou a adotar o regime de referenciamento no atendimento a gestantes e mais recentemente interrompeu por cinco dias os acolhimentos na emergência pediátrica. 

Andifes

No dia 14 de setembro, o chefe da Administração Central participou da reunião da Associação Nacional dos Dirigentes das Instituições Federais de Ensino Superior (Andifes). Na ocasião, os reitores discutiram sobre o panorama nacional do ensino superior no Brasil e elaboraram uma carta, assinada pela associação, em que foram apresentadas as reivindicações para a recomposição orçamentária das instituições federais de ensino no país. O documento foi enviado ao Ministério da Educação e ao presidente do Senado, Rodrigo Pacheco, com quem farão uma reunião nos próximos dias.  

Na avaliação do reitor a reunião dos dirigentes foi positiva. Na sua visão, “o encontro teve uma participação muito boa e intensa dos reitores das universidades federais que foram unânimes nas questões fundamentais, como a contratação de técnicos e docentes e a recomposição orçamentária das universidades”, destacou.

Robson Ribeiro / Estagiário Secretaria de Comunicação UFSC

O Conselho Universitário (CUn) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) realiza nesta quarta-feira, 21 de setembro, sessão extraordinária para apreciar a proposta de flexibilização do uso obrigatório de máscaras de proteção individual no âmbito da UFSC (processo nº 23080.055620/2022-52). A reunião ocorre de forma híbrida a partir das 14h, com transmissão ao vivo pelo canal do CUn no Youtube.

O reitor da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), Irineu Manoel de Souza, e a vice-reitora, Joana Célia dos Passos, percorreram, no início do mês de setembro, os quatro campi da Universidade para desejar boas-vindas aos estudantes e dialogar com docentes e técnicos-administrativos. As saudações compuseram parte da agenda de recepção e acolhimento do semestre 2022.2 e integram uma estratégia de aproximação da gestão com as unidades da UFSC localizadas fora da capital catarinense.
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Clique na imagem para acessar o guia. Fonte: Carc

A Coordenadoria do Arquivo Central (Carc) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) anuncia a publicação do Guia do Arquivo Central. Ele já pode ser acessado livremente por toda a comunidade neste link. O lançamento tem o compromisso de ser obra de referência do Arquivo Central da UFSC a pesquisadores internos e externos.

Nele, é apresentado o acervo documental que está custodiado pelo Arquivo Central, trazendo um panorama sobre o conteúdo da unidade, diretrizes para acesso, controle e funcionamento do arquivo. O guia está dividido em sete áreas: identificação, contextualização, conteúdo e estrutura, condições de acesso e uso, fontes relacionadas, notas e controle da descrição. 

Para saber mais sobre a Coordenadoria e o guia, acesse a página do Arquivo Central.

A Reitoria da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) vai apresentar ao Ministério Público Federal a proposta de adoção do controle social para aferição da frequência dos servidores técnico-administrativos da instituição. A ideia é desenvolver uma ferramenta semelhante ao Planejamento e Acompanhamento de Atividades Docentes (Paad), o sistema de controle das atividades desenvolvidas pelos professores, tais como ensino, pesquisa, extensão e funções administrativas. A sugestão passará agora pelo crivo da Procuradoria-Geral Federal junto à UFSC.

Essa foi uma das propostas apresentadas pela comissão criada na primeira audiência pública sobre o tema, realizada no dia 23 de agosto. A comissão se debruçou em estudar como atender à determinação judicial para controle eletrônico de frequência dos servidores técnico-administrativos em Educação (TAEs). Durante os trabalhos, os membros tomaram conhecimento da decisão do Ministério da Economia de desativar o Sisref, que tinha sido apresentado pela gestão anterior da Universidade como alternativa às exigências legais de alto custo (instalação de câmeras e catracas nos setores).
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A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) está comemorando os resultados preliminares da Avaliação Quadrienal dos programas de pós-graduação realizada pela Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (Capes). Dos 67 programas acadêmicos avaliados, 43 mantiveram as notas obtidas há quatro anos, 19 tiveram notas maiores que em 2017 e 3 foram avaliados pela primeira vez. Apenas dois programas tiveram pontuação mais baixa em relação ao último levantamento. A Avaliação Quadrienal da Capes escrutina mais de 7.500 cursos do Sistema Nacional de Pós-graduação e leva em conta critérios quantitativos e qualitativos.

Na nova avaliação, a UFSC passou a ter 26 programas com notas 6 ou 7, considerados de excelência acadêmica – 39% do total. Na avaliação de 2017, o nível de excelência foi obtido por 20 programas (31%). Neste grupo estão os cursos de Educação Física, Engenharia de Alimentos, Engenharia e Gestão do Conhecimento, Engenharia Elétrica e Filosofia, que alcançaram a nota 7 e se juntaram aos programas de Ciência e Engenharia de Materiais, Engenharia Química e Química.

Também entraram para o grupo de excelência os cursos de Antropologia Social, Bioquímica, Engenharia Civil, Engenharia de Produção, Neurociências e Saúde Coletiva. Eles alcançaram nota 6, que já era ostentada desde 2017 pelos programas de Aquicultura, Ciências dos Alimentos, Direito, Educação Científica e Tecnológica, Enfermagem, Engenharia Ambiental, Engenharia de Automação e Sistemas, Engenharia Mecânica, Estudos da Tradução, Farmacologia, Linguística e Recursos Genéticos Vegetais.

O pró-reitor de Pós-Graduação, Werner Kraus Jr, destaca o crescimento no número de programas com notas 6 e 7, com total de 11 programas sendo promovidos – destes, cinco obtiveram promoção para nota 7 e seis programas subiram para nota 6.

“Confirma-se, por meio dos resultados da avaliação do quadriênio 2017-2020, a excelência acadêmica da UFSC já captada por outros indicadores, tais como o ranking Times Higher Education, que posicionou a UFSC como a sexta melhor colocada na América Latina. Embora a avaliação seja da pós-graduação, é inegável sua relação íntima com a qualidade da graduação, da pesquisa, da extensão e da administração na Universidade. O resultado reflete o esforço e o talento das pessoas que aqui trabalham e estudam, tanto nas atividades-fim como na gestão universitária. Trata-se, portanto, de uma conquista de toda a comunidade universitária. Manter o avanço contínuo da qualidade será o resultado da dedicação continuada e da criatividade de todos, mesmo diante das adversidades de financiamento que se apresentam à universidade pública brasileira”, afirma Kraus Jr.

A Universidade tem outros 19 programas com nota 5 e 15 programas com nota 4 na avaliação da Capes. Apenas cinco programas têm nota 3, incluindo o de Geologia, que teve em 2021 sua primeira avaliação.

Profissionais

Entre os 11 programas profissionais de pós-graduação avaliados, dois tiveram notas mais altas, quatro mantiveram as notas de 2017, um teve a primeira nota e o restante recebeu uma avaliação mais baixa. Os resultados são preliminares, cabendo pedido de reconsideração das notas à respectiva área de avaliação e, eventualmente, recurso ao Conselho Técnico-Científico (CTC-ES) da Capes.

A Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas da Universidade Federal de Santa Catarina (Prodegesp/UFSC) convoca os servidores técnico-administrativos para a segunda audiência pública sobre o controle eletrônico de frequência. A audiência será realizada no dia 13 de setembro, terça-feira, às 10 horas, no Auditório da Reitoria, com transmissão para os demais campi. Na reunião será apresentada a posição da Reitoria em relação à implementação do controle de ponto e os encaminhamentos para o Ministério Público Federal (MPF).

Esta será a segunda audiência pública para tratar do assunto. A primeira, em 23 de agosto, foi agendada após audiência conciliatória entre a UFSC e o Ministério Público Federal (MPF) ocorrida em meados de agosto. Na ocasião, o MPF solicitou informações acerca da implantação do controle eletrônico de frequência da jornada de trabalho dos técnicos da universidade, via Sistema de Registro Eletrônico de Frequência (SISREF), conforme sugerido pela gestão anterior. A pró-reitora de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, Sandra Regina Carrieri, representou a UFSC na ocasião.

Segundo o Ofício Circular encaminhado pela Prodegesp aos servidores no dia 19 de agosto, a pró-reitora solicitou um prazo de 90 dias ao MPF e à Justiça Federal para que pudessem ser então apresentados os estudos para implementação de política institucional sobre o tema.

Sandra Carrieri também evidenciou ao MPF os possíveis impactos das normativas federais que dizem respeito ao teletrabalho, via programa de gestão; o dimensionamento de pessoal em curso na UFSC; e a revisão das normativas que dispõem sobre a flexibilização da jornada de trabalho.

Entretanto, a proposta para um novo estudo institucional não foi acatada pelo MPF, e a audiência de cerca de 1h30 foi encerrada com a determinação do prazo de 30 dias para a apresentação de cronograma para o cumprimento da sentença judicial que determina a adoção do Sistema de Registro Eletrônico de Frequência (SISREF).

De acordo com o MPF, o sistema de registro de frequência (SISREF) deverá ser implementado após 90 dias da data de apresentação do novo cronograma exigido pelo MPF, ou seja, até dezembro de 2022. A sentença judicial que determinou a adoção do controle eletrônico foi proferida em 2020 e já transitou em julgado.

Devido à falta de interesse de empresas na cessão do espaço do térreo do Espaço Físico Integrado (EFI) para atividades de lanchonete, a secretaria do EFI, junto com uma comissão criada em parceria com a Pró-Reitoria de Graduação (Prograd), a Pró-Reitoria de Administração (Proad) e a Prefeitura Universitária, realiza uma consulta à comunidade universitária sobre quais atividades seriam importantes e interessantes de o espaço contemplar.

Todas as ideias são bem-vindas e serão analisada pela comissão, com o objetivo de melhorar o aproveitamento dos espaços ociosos da Universidade e proporcionar uma melhor experiência para os frequentadores do local. As propostas podem ser enviadas por este formulário.

Foto: divulgação/HU-UFSC/Ebserh

Já está em vigor no Hospital Universitário Professor Polydoro Ernani de São Thiago (HU-UFSC/Ebserh) o regime de referenciamento para atendimento a gestantes e mulheres com problemas ginecológicos. As mulheres e acompanhantes que chegam à Emergência estão sendo orientados sobre o fluxo, e, em caso de dúvida, as equipes do hospital estão preparadas para esclarecer sobre o assunto.

O referenciamento – que, na prática significa que todos os casos deverão ser encaminhados por outras unidades, via núcleo interno de regulação (NIR) – tem o objetivo de garantir o atendimento qualificado e integral, bem como a segurança das pacientes e enfrentar os problemas de constante superlotação resultante do aumento da demanda. Não haverá alteração no número de casos atendidos dentro do contratualizado.

Mulheres que tiveram bebês no HU nos últimos 45 dias continuam sendo atendidas sem referenciamento (no caso, é preciso apresentar nota de alta). Da mesma maneira, são atendidas diretamente as gestantes reguladas para o HU-UFSC/Ebserh e em acompanhamento nos ambulatórios de pré-natal de alto risco, medicina fetal e pacientes submetidas a cirurgia ginecológica nos últimos dois meses. Estas devem portar documento específico fornecido pelo ambulatório, para serem atendidas na emergência obstétrica.
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Colégio de Aplicação

A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) agora possui Políticas de Ações Afirmativas em todos os níveis de ensino. O Conselho Universitário (CUn), em sessão realizada na terça-feira, 30 de agosto, aprovou a PAA do Colégio de Aplicação e do Núcleo de Desenvolvimento Infantil (NDI). A minuta de resolução normativa aprovada prevê reservar 20% das vagas de ampla concorrência oferecidas na Educação Básica da UFSC para negros, indígenas e quilombolas, independentemente do percurso escolar ou da renda. Além das cotas, a Política de Ações Afirmativas prevê também a adoção de medidas visando a permanência estudantil. A reserva de vagas para crianças com deficiência, que já era garantida nos editais de ingresso do CA e do NDI, permanece inalterada.

A reserva de vagas deverá constar dos editais de sorteio de vagas das duas escolas. No Colégio de Aplicação, a maior parte do ingresso ocorre no primeiro ano do ensino fundamental e no Núcleo de Desenvolvimento Infantil o ingresso se dá principalmente no primeiro ano da educação infantil.

A proposta já vinha sendo construída há cerca de dois anos, quando foi criada uma comissão para elaborar a PAA da educação básica. A sugestão resultante desse trabalho tramitou e foi aprovada com amplo apoio nos colegiados do NDI, do Colégio de Aplicação, no Conselho do Centro de Ciências da Educação (CED) e na Câmara de Graduação.
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A partir da próxima segunda-feira, 5 de setembro, o atendimento para gestantes e mulheres com problemas ginecológicos no Hospital Universitário Professor Polydoro Ernani de São Thiago (HU-UFSC/Ebserh) vai mudar. A maternidade vai passar a funcionar em regime de referenciamento, o que significa que todos os casos deverão ser encaminhados por outras unidades, via núcleo interno de regulação (NIR). A medida tem o objetivo de garantir o atendimento qualificado e integral, bem como a segurança das pacientes e enfrentar os problemas de constante superlotação resultante do aumento da demanda. Não haverá alteração no número de casos atendidos dentro do contratualizado.

A medida foi anunciada pela superintendência do hospital após um processo de reuniões junto aos órgãos públicos desde o ano passado e já foi comunicada às autoridades de saúde. Todos os serviços relacionados à saúde da mulher serão mantidos e, na prática, o que muda é que, com o fim do regime de porta aberta, as pacientes devem procurar a unidade básica de saúde, as unidades de pronto atendimento e outros hospitais da rede, que ficarão responsáveis pelo encaminhamento para o HU-UFSC.
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Profissionais da Unidade de Saúde Mental do Hospital Universitário Professor Polydoro Ernani de São Thiago (HU-UFSC/Ebserh) vão circular pelos diversos setores da instituição nas próximas semanas para levar a mensagem do Setembro Amarelo, o mês dedicado à prevenção do suicídio. A ideia é passar nas clínicas em ambulatórios para chamar a atenção para o tema e conversar com as equipes.

“Este é um tema que devemos trabalhar o ano todo, mas em setembro concentramos várias atividades reforçando a importância do tema no contexto social e da saúde. A ação proposta é fundamental no contexto hospitalar e para todos os profissionais do HU, independentemente da área de atuação, pois todos, diretamente ou indiretamente podemos atuar na prevenção do suicídio, tema ainda visto como tabu em nossa sociedade”, disse o chefe da Unidade de Saúde Mental, Deidvid de Abreu.

Ele acrescenta que falar sobre o assunto abre caminho para que as pessoas que estejam passando por momentos de sofrimento intenso possam identificar pessoas e locais para busca de auxílio e cuidado, considerando que há sempre pessoas/profissionais dispostos a ouvir e auxiliar neste momento tão delicado. “É importante que os profissionais das diversas áreas, não somente da saúde, estejam atentos a cenários ou sinais que indiquem ideação ou tentativa de suicídio”, disse.

Segundo ele, além das visitas às unidades e da distribuição de material informativo para marcar a data (10 de setembro é oficialmente o Dia Mundial de Prevenção ao Suicídio), a equipe programou uma mesa-redonda para a segunda quinzena (21 de setembro) com profissionais da atenção primária, secundária e terciária à saúde para discussão sobre saúde mental e atendimentos a casos de ideação ou tentativa de suicídio. O lema da campanha no Brasil este ano é “A vida é a melhor escolha!”.

De acordo com a última pesquisa realizada pela Organização Mundial da Saúde – OMS em 2019, são registrados mais de 700 mil suicídios em todo o mundo, sem contar com os episódios subnotificados, pois com isso, estima-se mais de 1 milhão de casos. No Brasil, os registros se aproximam de 14 mil casos por ano, ou seja, em média 38 pessoas cometem suicídio por dia. Embora os números estejam diminuindo em todo o mundo, os países das Américas vão na contramão dessa tendência, com índices que não param de aumentar, segundo a OMS.

De acordo com a Unidade de Saúde Mental do HU, os casos de suicídio estão relacionados a sofrimentos psíquicos intensos e, em geral, podem ser prevenidos com auxílio e cuidados da rede de proteção social, incluindo principalmente, saúde e assistência social. Além do suporte da rede de proteção social e apoio familiar/rede pessoal, devemos propagar informações que potencializem o autocuidado e fortaleçam os fatores e a proteção das pessoas com risco de suicídio.

“A Ebserh, por meio da Comissão de Segurança do Paciente (Cosep) do HU/UFSC, reconhece que o suicídio é um evento evitável, embora envolto em elementos complexos e diversos. Observar, escutar, acolher, ser empático, não julgar, são passos muito importantes no cuidado à população em risco de suicídio. O mês de setembro é um momento importante para olharmos para nós e quem está ao nosso lado. Cuidemos uns dos outros!”, acrescentou o chefe da unidade.

Unidade de Comunicação Social/HU-UFSC/Ebserh

O Hospital Universitário Professor Polydoro Ernani de São Thiago (HU-UFSC/Ebserh) inicia o mês de setembro com reforço na equipe de pessoal. Nesta quinta-feira, 1º de setembro, serão integrados 16 novos profissionais efetivos, entre médicos, enfermeiros, fisioterapeuta, técnico em farmácia, técnico em análises clínicas e técnico em contabilidade. No dia 20, será integrada uma fisioterapeuta, que chega por movimentação.

Os novos profissionais vêm se somar à equipe de 738 empregados da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh) que atua no HU-UFSC, juntamente com 922 contratados por Regime Jurídico Único (RJU), incluindo 52 chefias cedidas.

A cerimônia de integração será realizada no auditório do HU, a partir das 8 horas desta quinta. Serão dois dias de atividade, quando os novos colaboradores serão apresentados à equipe do hospital e conhecerão detalhes sobre a estrutura e funcionamento da instituição, além de receberem informações sobre segurança do trabalho, legislação trabalhista, sistemas internos de informação e tecnologia, orientações sobre segurança do paciente e controle de infecção hospitalar, contratualização, entre outros.

A reitoria da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) agora conta com um perfil no Instagram (@reitoria.ufsc) e uma página no Facebook (Reitoria UFSC). A iniciativa da Secretaria de Comunicação (Secom) tem o objetivo de fortalecer a comunicação da gestão com a sociedade, além de preservar o caráter institucional e impessoal dos demais veículos da universidade. O portal reitoria.usfc.br também foi atualizado e conta com notícias e informações sobre a Administração Central da instituição.

Devido às restrições decorrentes do período eleitoral no Brasil, a interação via comentários no Instagram está desabilitada e a página do Facebook com atualizações suspensas. Após as eleições, a interação, atualização e publicações nas redes sociais serão normalizadas.

O ônibus da vacinação da Prefeitura Municipal de Florianópolis estará no campus Trindade da UFSC nos dias 1º e 2 de setembro, das 9h às 17h, em frente ao Museu de Arqueologia e Etnologia (MArquE). Será uma oportunidade para alunos, servidores, trabalhadores terceirizados e demais integrantes da comunidade universitária completarem ou atualizarem o ciclo de vacinação contra a covid. Para os demais campi da UFSC, a orientação é que a comunidade universitária verifique o calendário divulgado pelas Secretarias Municipais de Saúde.

A vinda do ônibus atende a pedido do Departamento de Atenção à Saúde (DAS) da Pró-reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodegesp) e é uma das iniciativas de uma campanha de reforço às medidas de prevenção contra a covid. A campanha é composta por cartazes, peças de divulgação, visita aos setores para esclarecimentos e nova oportunidade para quem quer completar ou atualizar o esquema vacinal.

As ações do DAS foram iniciadas após vários indicadores demonstrarem que a pandemia ainda está presente na Universidade e na sociedade em geral. Isso tem impacto na saúde e no trabalho dos servidores. Desde o retorno integral das atividades presenciais na UFSC, no mês de abril, 486 servidores (8,3% do total) precisaram se afastar do trabalho em razão da covid.

Essa situação levou a Universidade a manter a exigência do uso da máscara de proteção facial em ambientes fechados, a chamar atenção para os cuidados gerais de prevenção e a estimular todos a completarem o ciclo vacinal.