Notícias da UFSC

Reitor Irineu Manoel de Souza reunido com a diretoria da Ebserh (Foto: Divulgação Ebserh)

O reitor da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), Irineu Manoel de Souza, esteve reunido na quarta-feira, 26 de outubro, em Brasília, com a direção da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh), que administra o Hospital Universitário Professor Polydoro Ernani de São Thiago (HU). No encontro, o reitor discutiu novamente a situação difícil enfrentada pelo Hospital Universitário, com falta de médicos e suspensão de atendimentos.

Participaram do encontro o presidente da autarquia, Oswaldo de Jesus Ferreira, o vice-presidente Antonio Alves da Rocha, o diretor de gestão de pessoas, Rodrigo Augusto Basrbosa e a assessora de Planejamento da Diretoria de Atenção à Saúde, Elizabeth Queiroz.

O reitor destacou no encontro que a situação mais complicada do Hospital é a da Pediatria. O Departamento de Ensino de Pediatria da UFSC, do Centro de Ciências da Saúde (CCS) encontrou-se recentemente com o reitor e relatou que os alunos do curso de Medicina estão com dificuldades de fazer as aulas práticas da disciplina, por falta de profissionais. “Além de a comunidade ser prejudicada, pela falta de atendimento médico, os alunos da UFSC também estão enfrentando dificuldades”, disse o reitor. De acordo com Irineu, o Centro de Ciências da Saúde criou uma comissão envolvendo vários Departamentos para estudar medidas visando restabelecer os atendimentos no HU.

O gestor da UFSC também apresentou à diretoria da Ebserh os documentos de três auditorias realizadas pelo Conselho Regional de Medicina (CRM) de Santa Catarina, em que a entidade aponta problemas na operação do Hospital e reforça a necessidade de contratação de médicos.

O presidente da Ebserh, segundo relato do reitor, se comprometeu a fazer a contratação dos profissionais necessários, mas novas admissões só poderão ocorrer a partir do dia 2 de janeiro de 2023. Profissionais já aprovados em outros concursos, que poderiam ser contratados antes deste prazo, não têm se apresentado quando convocados. O problema apontado nestes casos é que o salário de médico pago pela Ebserh é considerado baixo e não atrai esses profissionais.

O Conselho Universitário (CUn) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) aprovou recentemente uma moção de repúdio a manifestações de racismo que têm ocorrido nas dependências da instituição. A moção aprovada manifesta apoio às vítimas e solicita acompanhamento das investigações sobre os casos, punição a agressores que forem identificados e ações educativas de prevenção a atos desta natureza (veja íntegra do texto ao final da matéria).

A sessão extraordinária realizada no dia 11 de outubro também abriu espaço para a leitura de duas cartas. A primeira, do Centro Acadêmico Livre de Pedagogia, faz um relato de casos ocorridos nos últimos três meses em duas Unidades de Ensino da UFSC e das mobilizações e reações lideradas pelo movimento estudantil. O documento propõe uma série de encaminhamentos por parte da Administração Central e também do próprio Conselho.

“Se não são de hoje as cobranças que trazemos à universidade – e é importante frisar que não são, haja vista a denúncia histórica do Movimento Negro -, precisa ser expresso aqui, hoje, um compromisso firme e resoluto de enfrentamento a estes casos, que tome nesta expressão contra a estudante do curso de Pedagogia um exemplo de que a UFSC não irá tolerar estas agressões – de todas as formas de opressões, posicionando-se e avançando também quanto às políticas de enfrentamento às demais agressões, que extrapolam o quesito étnico-racial”, afirma o documento.

A outra carta, do Movimento Negro, é assinada por diversos coletivos, movimentos sociais e organizações que atuam na luta antirracista. O documento também cita e manifesta repúdio ao caso de injúria racial contra uma estudante do curso de Pedagogia, no dia 28 de setembro.
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A Administração Central da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) tomou conhecimento através da Imprensa do envolvimento de estudantes com movimentos neonazistas. Ao tempo em que cumprimenta a ação da Polícia Civil na investigação, oferece colaboração para o total desvendamento e punição a este crime.

De sua parte, a UFSC solicitará às autoridades informações sobre os estudantes presos, para a adoção das medidas disciplinares cabíveis.

A Universidade também reforça que a Ouvidoria mantém canais para recebimento de denúncias, com a finalidade de mapear qualquer indício de redes neonazistas na UFSC.

Em outras frentes de atuação, a UFSC informa que o Conselho Universitário, em sessão realizada no dia 11 de outubro de 2022, aprovou uma moção de repúdio ao racismo, após o relato de casos ocorridos em Unidades Acadêmicas.

Uma política de enfrentamento ao racismo, construída em colaboração com entidades estudantis e representantes do movimento negro, será levada a consulta pública no início do mês de novembro, sendo posteriormente apresentada ao Conselho Universitário.

A UFSC repudia toda e qualquer ação racista e que atente contra os direitos humanos e o patrimônio ético, científico e cultural da instituição.

A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) terá horários diferenciados de atendimento entre 26 de dezembro de 2022 e 24 de fevereiro de 2023. Nesse período, o expediente de servidores docentes e técnico-administrativos ocorrerá somente no turno matutino, das 7h30 às 13h30, conforme determinado pela portaria normativa nº 455/2022/GR, que implementa o horário de verão na instituição. A exceção é o dia 22 de fevereiro (Quarta-feira de Cinzas), quando o expediente ocorrerá das 14h às 18h.

A medida leva em conta os princípios da razoabilidade, da economicidade e da eficiência e a redução de demandas e serviços internos nos períodos de recesso escolar, bem como atenta para a uniformidade e a adequação dos horários de maior atendimento ao público. O horário de verão não se aplica aos setores com prestação de serviços essenciais. Nesses casos, está mantido o expediente regular. 

Durante a vigência do horário de verão, ficam suspensos os efeitos das portarias de flexibilização de jornada de trabalho.

A Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodegesp) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) alerta para a necessidade da realização da prova de vida pelos servidores aposentados e beneficiários de pensão da UFSC. O processo deve ser realizado anualmente, no mês de aniversário, no banco ou por meio do sistema Gov.br (acessível pelo aplicativo de celular Gov.br), para evitar a suspensão do pagamento de benefícios ou proventos.

A Prova de Vida do INSS não tem relação com a prova de vida da UFSC, que é a determinada pelo Ministério da Economia. A Prodegesp reforça a importância de manter atualizadas as informações cadastrais (endereço, telefones e e-mail) na UFSC, o que possibilitará o contato com os interessados.

Mais informações e dúvidas pelo e-mail cadastro.dap@contato.ufsc.br.

* Notícia original publicada em 19 de outubro às 18h18. Atualização publicada em 20 de outubro de 2022 às 14h20

O ônibus da vacinação da Prefeitura Municipal de Florianópolis não estará no campus Trindade da UFSC no dia 21 de outubro, sexta-feira, conforme divulgação anterior. O atendimento será reagendado. A Prefeitura Municipal de Florianópolis informou que o veículo apresenta problemas técnicos que impedem seu deslocamento até o local.

Dúvidas e informações podem ser sanadas com o Departamento e Atenção à Saúde (DAS/Prodegesp) no e-mail: das.prodegesp@contato.ufsc.br.

O reitor da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), Irineu Manoel de Souza, recebeu em seu gabinete nesta segunda-feira, 17 de outubro, uma delegação composta por dirigentes do Instituto Nacional de Tecnologias de Informação e Comunicação (INTIC) de Moçambique para a formalização de um acordo de cooperação técnica para a implantação de Infraestrutura de Certificação Digital no país africano. Ao lado da vice-reitora, Joana Célia dos Passos, o representante da Administração Central discutiu sobre a importância da parceria e agradeceu por terem escolhido a Universidade catarinense como parceira de pesquisa. 

O acordo firmado entre a UFSC, por meio do Laboratório de Segurança em Computação (LabSEC/UFSC), o Instituto Federal do Rio Grande do Sul (IFRS) e o INTIC, órgão responsável pela regulação, supervisão e fiscalização das tecnologias de informação de comunicação de Moçambique, tem por objetivo a realização de uma parceria para auxiliar o instituto moçambicano na especificação e implantação da Infraestrutura de Chaves Públicas (ICP) de Moçambique (ICP-MZ), cooperar com a criação de uma política de governança para a gestão da tecnologia, bem como realizar ações de capacitação e treinamentos que visem a formação contínua de técnicos para operação, implantação e manutenção das soluções que vierem a ser desenvolvidas. 

No Brasil, os representantes do LabSec atuarão em conjunto com o pesquisador Frederico Schardong, professor do Instituto Federal do Rio Grande do Sul (IFRS) e o aluno de doutorado do Programa de Pós-Graduação em Ciências da Computação, Lucas Mayr, que já iniciaram pesquisas para o desenvolvimento e implantação da tecnologia em Moçambique. A Infraestrutura de Chaves Públicas opera como um sistema que garante autenticidade e segurança para processos de assinatura digital, emissão de certificados e identidades, que podem ser utilizados por pessoas físicas e jurídicas.

Dirigentes da UFSC e comitiva moçambicana em encontro pra formalização de acordo de cooperação técnica, na segunda-feira, 17 de outubro. Foto: Robson Ribeiro / SECOM UFSC

A solenidade para a assinatura do documento aconteceu no Gabinete da Reitoria e reuniu  o professor Lourino Chemane, presidente do Conselho de Administração do INTIC; Laisse Mucavele, diretor da Divisão de Certificação e Licenciamento; Sérgio Guivala, chefe do Departamento de Segurança Cibernética; Abrão Nhaca, chefe de Departamento de Licenciamento; a diretora de Relações Internacionais da UFSC, Fernanda Leal; o diretor Executivo da Pró-reitoria de Extensão (Proex/UFSC), Narbal Silva; o professor e doutorando Frederico Schardong; o aluno de Mestrado do Instituto Federal do Rio Grande do Sul (IFRS) Lucas Mayr; e o supervisor do Laboratório de Segurança em Computação LabSEC, Ricardo Felipe Custódio.

Durante a recepção, o reitor da Universidade Federal de Santa Catarina salientou a importância do acordo internacional para a universalização do conhecimento e agradeceu a escolha da UFSC como instituição parceira no Brasil. Segundo ele, essa iniciativa é muito importante para a gestão, que busca trazer perspectivas diversas para a universidade no que tange a inclusão e o reconhecimento das contribuições de todos os continentes e regiões do mundo. “É preciso desmistificar um pouco certas formatações e modismos que nós temos em relação a acordo com outros países. Temos que pensar de maneira universal, afinal a ideia de universidade é a ideia de universalização da pesquisa, do ensino e da extensão”, reforçou.

Reitoria recebe reconhecimento de órgão regulador da comunicação em Moçambique pela contribuição no desenvolvimento e operacionalização do sistema de Certificação Digital. Foto: Robson Ribeiro / SECOM UFSC

Em sua fala, a vice-reitora, Joana, relembrou a visita que fez recentemente a Moçambique para participar do congresso “Mulheres do Mundo”. Ela destacou a importância de iniciativas que fortalecem a relação entre países em desenvolvimento e ressaltou que “não é só levar à África, mas também trazer os conhecimentos que lá existem, porque o Brasil faz sempre cooperações com a ideia de que vai ensinar e nessa relação ninguém só ensina, a gente também aprende e o continente africano como um todo tem muito a ensinar”, afirmou.

Ao fim do encontro, a comitiva moçambicana presenteou os dirigentes da UFSC e os representantes do IFRS com um troféu e certificado como forma de reconhecimento pela contribuição no desenvolvimento e operacionalização do sistema de Certificação Digital. Além disso, entregaram às instituições uma Capulana, tecido colorido que tem extrema importância na cultura de Moçambique. 

Robson Ribeiro/Estagiário Secretaria de Comunicação UFSC

A Reitoria da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) estabeleceu luto oficial, por três dias, em sinal de pesar pelo falecimento do professor Ernani Bayer, reitor da Universidade no período de 1980 a 1984. A portaria que estabelece o luto foi assinada nesta segunda-feira, dia 17 de outubro, pelo reitor Irineu Manoel de Souza. O período de luto não afetará a realização das atividades na Universidade.

Acesse a íntegra da portaria aqui.

Premiados pela ACM no evento da última sexta-feira, 14 de outubro. (Foto: Divulgação)

O curso de Graduação em Medicina da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) recebeu, na última sexta-feira, 14 de outubro, uma homenagem da Associação Catarinense de Medicina (ACM) por suas iniciativas que ajudaram a salvar vidas durante a pandemia de Covid-19. Ao lado do chefe de Gabinete, Bernardo Meyer, o reitor da UFSC, Irineu Manoel de Souza, representou a instituição na cerimônia de premiação.

Durante a premiação, a Associação Catarinense de Medicina destacou o papel importante das universidades durante a pandemia, por serem as principais disseminadoras do conhecimento científico sobre as formas de combater a Covid-19 e atuarem na formação de novos médicos.

A solenidade para entrega do reconhecimento aconteceu na sede da entidade e reuniu cerca de 40 instituições e pessoas que foram parceiras da entidade médica catarinense no período em que decorreu a emergência sanitária causada pela disseminação do novo coronavírus. Os homenageados receberam uma placa destacando a “Força Catarinense na Pandemia” e participaram de um jantar e o baile do Dia do Médico 2022.
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Outubro é o momento de uma pausa para refletir sobre a necessidade de prevenção do câncer de mama. A campanha, já tradicional em várias instituições e entidades da sociedade civil brasileira nesta época do ano, terá como tema, na UFSC, “A vida em pequenos gestos” e é promovida pelo Departamento de Atenção à Saúde (DAS) da Pró-reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodegesp).

Além da iluminação rosa na Reitoria da UFSC, localizada no campus Florianópolis, a instituição convida os (as) servidores (as) para que, nesta quarta-feira, dia 19 de outubro, Dia Internacional do Combate ao Câncer de Mama, todos (as) venham à Universidade trajando uma peça de roupa de cor rosa. Ao longo do mês, também foram realizadas ações de mídia nas redes sociais da UFSC, com a inserção de vídeos e cards informativos sobre o tema (faça o download para a sua rede na galeria abaixo).

O diretor do DAS/Prodegesp, Douglas Kovaleski, e a Coordenadora de Promoção e Vigilância em Saúde, Nicolle Ruzza, reafirmam a importância de as mulheres voltarem a atenção para a saúde nessa fase pós pandêmica. “Para a prevenção, é essencial a adoção de medidas que possam contribuir para um menor risco da doença, como a prática de atividades físicas, a adoção de alimentação saudável, a redução no consumo de bebidas alcoólicas e evitar o tabagismo” complementam, uma vez que o câncer de mama não possui um fator de risco único, sendo sua incidência uma combinação de fatores genéticos, ambientais e comportamentais.

A UFSC e o Hospital Universitário Professor Polydoro Ernani de São Thiago (HU/UFSC) possuem ampla atuação na prevenção e combate ao câncer de mama, por meio de pesquisas, mutirões de exames, além da promoção de espaços e eventos artísticos e culturais que incentivam o engajamento da sociedade com a pauta.

Origem – o Outubro Rosa começou como uma iniciativa da Fundação Susan. G. Komen for The Cure, na década de 1990. O laço cor-de-rosa, principal símbolo da campanha, foi distribuído aos participantes da primeira Corrida pela Cura, realizada em Nova York (EUA). No Brasil, as primeiras ações surgiram no início dos anos 2000, com a iluminação em rosa do monumento do Obelisco do Ibirapuera, situado em São Paulo-SP. O Instituto Nacional de Câncer José Alencar Gomes da Silva (INCA) participa deste movimento desde 2010 divulgando e disponibilizando materiais informativos para profissionais de saúde e sociedade em geral.

O Hospital Universitário Professor Polydoro Ernani de São Thiago (HU-UFSC/Ebserh) comunica à população que não haverá atendimento na unidade de Emergência Pediátrica da instituição das 7h do dia 15, sábado, às 7h do dia 24 de outubro.

A medida, que foi comunicada às autoridades de Saúde, faz parte do plano de contingência preparado pela equipe técnica do hospital e foi adotada devido à falta de pediatras para manter o atendimento seguro e adequado, apesar dos esforços para recompor o quadro de pessoal. Pela mesma razão, a partir do dia 1º de novembro, a emergência pediátrica vai atender das 7h às 21h, enquanto durar o contingenciamento.

Durante o período de suspensão do atendimento, os casos de emergência pediátrica devem ser encaminhados para as Unidades de Pronto-Atendimento e demais unidades pediátricas do município. A unidade continua funcionamento normalmente, atendendo os pacientes internados e os casos encaminhados pela rede de saúde de Santa Catarina.

O hospital conta, habitualmente, com dois médicos pediatras para atendimento na emergência e na unidade de internação. Para garantir o atendimento, a instituição contou com a colaboração de servidores realizando horas extras e remanejou atividades de ambulatório para a emergência. Entretanto, essas medidas não são suficientes para a demanda, uma vez que o déficit é de oito médicos na escala. Os novos profissionais concursados já foram convocados, porém não há previsão de novo processo seletivo devido à legislação eleitoral.

A suspensão do atendimento encontra amparo legal em normativas vigentes (Resolução CFM nº 2056/2013 e Resolução CFM nº 2077/2014), que asseguram ao diretor técnico o direito de suspender integral ou parcialmente as atividades do estabelecimento assistencial médico sob sua direção quando faltarem as condições funcionais previstas. Conta-se ainda com a colaboração da imprensa para orientar as famílias a não procurarem a Emergência do HU-UFSC/Ebserh neste período.

Unidade de Comunicação HU-UFSC/Ebserh

O grupo de trabalho instituído pela Pró-reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodegesp) para apresentar propostas relativas ao trabalho dos servidores técnico-administrativos da UFSC apresentou nesta quinta-feira, 13 de outubro, duas propostas para viabilizar a adoção do teletrabalho na Universidade.

Uma das propostas é orientada pelas diretrizes do decreto 11.072/2022 e da IN 65, que prevê adesão ao Plano de Gestão e Desenvolvimento (PGD) e possibilita a adoção do teletrabalho com base em metas de produtividade e “entregas” de tarefas por parte dos servidores. A outra proposta seria com base na jornada de trabalho, seguiria uma normativa própria da UFSC e teria controle através controle social de assiduidade. Cada uma das propostas contém um cronograma de implantação, fluxos de trabalho e propostas de minutas de normativas.

A implementação das propostas se daria de maneira progressiva, iniciando com projetos-piloto em algumas unidades, que serviriam para trazer subsídios à futura normatização do teletrabalho. Paralelamente, as discussões e estudos sobre a nova modalidade de trabalho na UFSC teriam continuidade e seriam aprofundadas com novas contribuições da comunidade universitária. Outra sugestão do grupo é a criação de uma comissão permanente de acompanhamento do teletrabalho (CPTele), com representação dos diversos centros, unidades, órgãos e categorias da Universidade.

Para garantir transparência e adesão da comunidade universitária, o GT se comprometeu a publicar na internet todos os documentos analisados e produzidos pelo grupo durante essas sete semanas de trabalho. Todo o material estará disponível, nos próximos dias, no site teleflexdim.paginas.ufsc.br/.
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O Conselho Universitário (CUn) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) aprovou a flexibilização do uso de máscaras faciais nos ambientes da Universidade. A decisão ocorreu em sessão extraordinária do Conselho realizada nesta terça-feira, 11 de outubro. A minuta de Resolução Normativa a ser assinada pelo reitor estabelece que fica desobrigado o uso de máscara de proteção facial nos ambientes da instituição, com algumas exceções.

As exceções apontadas são para pessoas que apresentem sintomas gripais ou que tiveram contato com caso suspeito ou confirmado de covid nos últimos sete dias; para quem possui fator de risco de agravamento da doença, tal como idade superior a 60 anos, obesidade ou imunossupressão, entre outros. A flexibilização também não alcança as pessoas que desenvolvem atividades em ambientes fechados nos quais não seja possível manter distanciamento físico de um metro ou não exista ventilação natural – por meio de ao menos duas aberturas – ou fluxo de ar por ventilação forçada.

Os setores da UFSC que atuam como Serviços de Saúde (ou outros que estejam associados a maior risco de transmissão de doenças infecciosas por via respiratória) poderão manter a obrigatoriedade de uso de máscaras por todas as pessoas, desde que exista normativa superior específica para o tipo de atividade. As medidas também não se aplicam a setores onde o uso de máscaras como equipamento de proteção individual seja necessário por qualquer outra razão diferente da covid.

As ações da Universidade no enfrentamento da pandemia devem incorporar algumas sugestões apresentadas durante a reunião do Conselho, especialmente as de integrantes do Comitê Permanente de Monitoramento Epidemiológico. Entre as medidas sugeridas estão a continuidade de exigência de vacinação por todos os membros da comunidade universitária e o monitoramento da qualidade do ar nos ambientes.

O Departamento de Atenção à Saúde (DAS), da Pró-reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodegesp) deve elaborar protocolos de cuidados para prevenção da Covid no novo cenário. Ao mesmo tempo, as direções dos campi, das Unidades Universitárias, dos órgãos executivos centrais (Unidades Administrativas) e dos órgãos suplementares terão a incumbência de divulgar e orientar a aplicação destas medidas pela comunidade universitária.

A íntegra da sessão está disponível em (79) Sessão do Conselho Universitário – UFSC – 11/10/2022 – 14h – YouTube

Alunos do curso de Pedagogia se mobilizaram rapidamente após o caso de racismo (Foto: Reprodução TV UFSC)

Um ato de injúria racial ocorrido nas dependências do Centro de Ciências da Educação (CED) mobilizou toda a comunidade acadêmica e jogou luz sobre a importância de uma política institucional de enfrentamento ao racismo. No dia 28 de setembro, uma aluna do curso de Pedagogia foi vítima de racismo por meio de frase escrita no banheiro feminino do Bloco A do Centro.

A reação da comunidade acadêmica foi imediata. As aulas foram interrompidas pela Coordenação do curso e o Centro Acadêmico promoveu uma assembleia de emergência no hall do CED. Além dos estudantes e professores do curso, estiveram presentes também estudantes da pós-graduação, o Diretor do Centro, professor Hamilton Wielewicki, e representantes da Pró-reitoria de Ações Afirmativas e Equidade. No dia seguinte, os estudantes promoveram nova reunião, que teve a participação do movimento negro.

Além dos protestos, foram tomadas medidas efetivas para apuração do ato racista. No mesmo dia, um boletim de ocorrência foi registrado na Secretaria de Segurança Institucional da UFSC e no dia seguinte a estudante foi acompanhada para registro também na Delegacia da Mulher, da Polícia Civil.

Representantes de coletivos e do movimento negro também participaram de manifestações (Foto: Reprodução TV UFSC)

A vice-reitora Joana Célia dos Passos ressalta que a Reitoria vem tomando atitudes em relação ao caso e que, pela primeira vez, um ato desta natureza é tratado como crime. Pesquisadora de ações afirmativas e relações raciais, a professora Joana afirma que o combate ao racismo é do campo das relações sociais, mas defende que será preciso incluir ações pedagógicas no enfrentamento da questão, tais como a inclusão do tema nos currículos.

Ao mesmo tempo, a Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) está aperfeiçoando o texto de uma minuta de Resolução Normativa de enfrentamento ao racismo institucional e violência de gênero, para apresentar uma proposta ao Conselho Universitário.

Ações e reações da comunidade universitária

28/09/2022

Estudante quilombola entra no banheiro feminino do Centro de Ciências da Educação (CED) e lê na parede uma inscrição com injúria racial dirigida a ela. A partir daí, são desencadeadas várias ações e iniciativas da comunidade universitária.

1) Acolhimento da estudante vítima de injúria pelo Atendimento Técnico Pedagógico e Coordenação do Curso de Pedagogia;

2) Identificação do crime com o testemunho dos professores e estudantes do curso;

3) Ação de mobilização do movimento estudantil;

4) Registro do Boletim de Ocorrência na Secretaria de Segurança Institucional da UFSC;

5) Acionamento imediato da Pró-reitoria de Ações Afirmativas e Equidade (Proafe), da Direção do Centro e da Coordenadoria de Relações Étnico-raciais (Coema);

6) Produção e divulgação de nota informativa da Coordenação do curso.

7) Produção e divulgação da nota de posicionamento institucional pela Pró-reitoria de Ações Afirmativas e Equidade (Proafe).

8) Acionamento da Central de Segurança para disponibilização de imagens;

29/09/2022

1) Registro do fato na reunião do Conselho de Unidade e encaminhamentos;

2) Registro de boletim de ocorrência na Delegacia da Mulher, acompanhada de chefe de Segurança da UFSC;

3) Realização de reunião entre a Coordenação do curso e a pró-reitora de Permanência e Assuntos Estudantis (Prae);

4) Presença da vice-reitora no Curso de Pedagogia para tratar sobre o ocorrido;

5) Encaminhamentos coordenados pela Técnica Pedagoga junto ao Serviço de Escuta Preta e Psicologia Escolar da Prae;

6) Produção de matéria pela TV UFSC, com entrevista da Coordenadora e da Técnica Pedagoga do Curso.

7) Ato mobilizado pelos estudantes do curso com presença do movimento negro e divulgação de nota pública

8) Comunicado geral da Coordenação do curso para os estudantes sobre o registro de crime na Delegacia da Mulher e solicitando que quem tiver informações procure a Coordenação

03/10/2022

Atendimento psicológico à estudante pela psicóloga da Coema, mediado pela técnica pedagoga do Curso de Pedagogia;

04/10/2022

Reunião do NDE, Colegiado do Curso e coordenadores de fase para a construção de ações internas ao Curso de Pedagogia e medidas e protocolos na Universidade.

O grupo de trabalho instituído pela Pró-reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas (Prodegesp) para apresentar propostas relativas ao trabalho dos servidores técnico-administrativos da UFSC promove na quinta-feira, 13 de outubro, uma audiência pública para tratar do tema. Na ocasião, serão apresentadas aos servidores as sugestões da comissão visando a implementação do teletrabalho na Universidade. A audiência ocorrerá no Auditório da Reitoria, às 10 horas e terá transmissão online.

Esta será a segunda reunião aberta para tratar do tema. A primeira foi realizada em 29 de setembro, a pedido de um grupo de servidores da UFSC interessado na adoção do teletrabalho, e teve a presença do reitor Irineu Manoel de Souza e da vice-reitora Joana Célia dos Passos. Naquela ocasião, a comissão apresentou um relato dos trabalhos já desenvolvidos e ouviu sugestões de servidores, tal como a ideia de implementar projetos-piloto de teletrabalho em algumas unidades da UFSC.

Para apresentar as propostas, o GT criado em 25 de agosto tem se dedicado a analisar diversos documentos, tais como o relatório do grupo criado na gestão anterior, as portarias 448 e 451/2022/GR, relatórios da Controladoria Geral da União (CGU) sobre a flexibilização da jornada de trabalho, normativas internas de outras instituições de ensino superior e legislações relativas ao assunto.

Além do teletrabalho, a comissão também estuda outros temas relacionados às atividades dos servidores técnico-administrativos em educação (TAEs), como flexibilização da jornada de trabalho e dimensionamento de pessoal na UFSC.

Estão abertas até o dia 14 de outubro as inscrições nos processos seletivos para 192 bolsas de Iniciação à Docência do Projeto Pibid UFSC, distribuídas em 14 áreas (Biologia, Educação do Campo, Educação Física, Filosofia, Física, Geografia, Letras Alemão, Letras Espanhol, Letras Francês, Letras Inglês, Letras Português, Matemática, Pedagogia, Química e Sociologia) e em 11 subprojetos. Cada processo seletivo tem um edital específico, que pode ser acessado no site do Pibid.

As inscrições são feitas conforme orientações dos editais de cada área. Podem se inscrever estudantes dos cursos de licenciatura das áreas participantes. Informações adicionais podem ser obtidas através dos endereços de contato constantes nos editais ou pelo endereço pibid@contato.ufsc.br. O resultado final da seleção será divulgado no dia 24 de outubro e o ingresso dos selecionados está previsto para o mês de novembro de 2022.

O processo seletivo inclui o envio de um formulário indicado nos editais de cada subprojeto, que também informam os critérios usados para a seleção. Estes critérios podem ser diferentes em cada projeto, mas em geral levam em conta disponibilidade de tempo, motivações para participar do projeto e adequação do perfil a uma lógica de trabalho coletivo e solidário.

O PIBID é um programa institucional de bolsas de Iniciação à Docência (ID), voltado a estudantes de cursos de licenciatura e que oferece uma oportunidade de vivência do que caracteriza a docência na educação básica da rede pública.

O acesso ao campus da UFSC na Trindade, em Florianópolis voltou a ser permitido pelo bairro Pantanal a partir desta quarta-feira, 5 de outubro. A entrada pela Rua Deputado Antônio Edu Vieira, que havia sido bloqueada em 15 de agosto para a realização de obras de duplicação da via.

A alteração retoma a utilização da Rua Engenheiro Andrey Cristian Ferreira como via de saída da linha de ônibus UFSC Semidireto, que volta a usar o trajeto inaugurado em abril deste ano. Serviços públicos de coleta de resíduos também retomam trajetos anteriores ao fechamento do acesso.

A Prefeitura Universitária comunicou sobre a alteração em Ofício Circular, e destacou que o acesso de automóveis a setores como a Reitoria, o Centro de Desportos (CDS), o Centro Tecnológico (CTC) ou da Fundação CERTI volta a ser permitido pela Rua Engenheiro Andrey Cristian Ferreira, via Pantanal.

 Foto: Henrique Almeida/Agecom/UFSC

Representantes do Conselho Superior das Entidades Médicas (Cosemesc) foram recebidos na tarde de segunda-feira, 3 de outubro, pelo reitor da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), Irineu Manoel de Souza, o chefe de gabinete Bernardo Meyer, e a superintende do Hospital Universitário (HU), Ivete Ioshiko Masukawa, para tratarem sobre a falta de médicos obstetras e pediatras na unidade de saúde.

O coordenador do Cosemesc e presidente do Sindicato dos Médicos de Santa Catarina (Simesc), Cyro Soncini, abriu a conversa ressaltando que a superintendência do HU tem tido boa vontade em buscar ajustes internos para solucionar os problemas do hospital, mas que a intervenção da reitoria junto à Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh) é indispensável. “Existem questões que precisam ser resolvidas pela empresa administradora e certamente a interlocução por meio da Reitoria tem grande força.”

O presidente do Conselho Regional de Medicina (CRM-SC), Eduardo Ribeiro, acrescentou que “cabe à reitoria buscar o cumprimento de cláusulas contratuais com o hospital”. Sugeriu também que o HU encontre o seu modo próprio de oferecer assistência e ensino, tão necessários para a comunidade. O reitor destacou que está há três meses no cargo e que neste período participou de três conversas com a Ebserh, pois entende que a responsabilidade pela gestão do hospital é da Universidade. “O Hospital Universitário é órgão suplementar da UFSC, e cabe a nós buscarmos juntos com a Ebserh as melhorias. Nós defendemos o HU e de nossa parte podem esperar empenho.”

Os participantes também comentaram sobre a dificuldade da flexibilização da carga horária, que assim como a baixa remuneração, é um dos fatores pouco atrativos para os profissionais. Ficou encaminhado que as Entidades Médicas irão recolher dos médicos as proposições de melhorias que serão repassadas aos gestores. “Ficamos muito satisfeitos em ver o reconhecimento por parte da reitoria, que assume que precisa lutar pelas melhorias do HU e abriu diálogo com os médicos. Os colegas que tiverem sugestões devem nos enviar”, afirma Cyro.

Foto: Henrique Almeida/Agecom/UFSC

Radiologistas

O radiologista e vice-presidente do CRM, Juliano Pereima, informou que o problema nas escalas dos radiologistas do HU está sendo solucionado de forma interna com o apoio do Cosemesc e da superintendente do HU e, em nome dos radiologistas, agradece o empenho de todos.

“O que podemos resolver dentro do hospital certamente será feito, mas há demandas que precisamos passar para as instâncias superiores”, disse Ivete.

Também representaram o Cosemescos médicos Khalil Zardeh e Odi Oleiniscki, além do assessor da presidência do CRM, Sander De Mira.

O templo ecumênico do campus Trindade da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) foi palco nesta segunda-feira, 3 de outubro, de um culto em memória do reitor Luiz Carlos Cancellier de Olivo, o Cau, cuja morte completou cinco anos no dia 2 de outubro. Estiveram presentes pessoas da família, amigos, colegas, integrantes da atual gestão da UFSC – entre os quais o reitor Irineu Manoel de Souza e a vice-reitora Joana Célia dos Passos – e também integrantes da gestão anterior como o ex-reitor Ubaldo Cesar Balthazar e a ex-vice-reitora Cátia Carvalho Pinto.

Culto foi realizado no templo ecumênico da UFSC 

O culto foi celebrado pelo padre Vilson Groh. O padre iniciou a cerimônia lendo um texto do evangelista Lucas sobre as bem-aventuranças, considerado por ele um dos textos mais expressivos dos Evangelhos e que “nos coloca uma convocação contra o conformismo”.

O irmão de Cau, Júlio Cancellier, representou a família no evento e também dirigiu algumas palavras aos presentes. Ele disse que a família se sentia abraçada pelas palavras do padre Vilson e pelos olhares de todos. Antes da cerimônia, Júlio disse que após cinco anos “a Universidade vive, continua e retoma a cada dia a sua condição de polo gerador de conhecimento, que era o grande objetivo do Cau”. De acordo com ele, desde estudante e depois como professor o reitor defendia com vigor a UFSC. “Cinco anos passados daquela tragédia e até hoje nada se demonstrou concretamente em relação ao Cau. Ao contrário, se demonstrou que ele era um grande líder, uma pessoa do consenso, uma pessoa do bem, e essa memória ficará para sempre”.

O chefe de gabinete de Cancellier e posteriormente do professor Ubaldo, Aureo Mafra de Moraes, lembrou a sessão solene fúnebre realizada no dia 3 de outubro de 2017, no auditório Garapuvu do Centro de Cultura e Eventos. Ele diz que a Universidade viveu um momento de comoção mas não conseguiu converter a indignação em resposta efetiva, em reação à operação policial que prendeu o reitor e depois levou-o à morte. De acordo com Aureo, a Universidade viveu nos últimos anos uma série de ataques à ciência, à vida e às suas próprias decisões.

Integrantes da gestão anterior da UFSC participaram da cerimônia

Espírito conciliador

Presidente da Apufsc, Carlos Alberto Marques, o Bebeto, lembrou que Cau era um filiado ativo, que defendia o papel do sindicato. Ele conhecia o reitor desde o movimento estudantil e ambos tinham em comum a militância. “Sabíamos distinguir a divergência da inimizade”, disse Bebeto. O presidente da Apufsc concordou com as palavras de Aureo e disse que devemos olhar à nossa consciência e ver o que faltou fazer naquele momento. “Faltou muitas mãos estendidas a ele”.

O ex-reitor Ubaldo Cesar Balthazar lembrou que Cau morava “a 70 passos da Universidade”, que vivia e tinha um projeto para a Universidade, e que sofreu uma coação irresistível quando foi proibido de pisar na UFSC. De acordo com Ubaldo, a operação Ouvidos Moucos foi uma situação trazida de fora para dentro da Universidade, com base em uma acusação que se revelou infundada. “Cau foi vítima de um sistema ditatorial, que pretende ser forte mas é um simulacro de Estado”, afirmou.

Irineu, Joana e integrantes da atual Administração Central

Alesandro Pickcius, do movimento espírita, disse que para os espíritas a vida continua em outra dimensão. Dirigindo-se à professora Joana, Pickcius lembrou que Cancellier foi um grande defensor das cotas dentro da Universidade. Na sua visão, Cau foi um espírito conciliador. “Cancellier continua vivo e com certeza está recebendo essas homenagens”, disse.

A vice-reitora Joana Célia dos Passos foi chamada a falar pelo padre Vilson e disse que, embora tivesse pouco relacionamento com Cancellier, atuou com ele na construção e consolidação da Secretaria de Ações Afirmativas (Saad), hoje transformada em Pró-Reitoria de Ações Afirmativas e Equidade (Proafe). Ela citou trechos do poema “Os Estatutos do Homem”, do poeta amazonense Thiago de Mello.

O reitor Irineu Manoel de Souza lembrou que “há cinco anos perdemos um reitor, um professor, um estudante das ciências jurídicas”. De acordo com Irineu, o professor Cancellier foi vítima do Estado brasileiro e sua morte foi uma atitude radical em resposta à injustiça. A morte de Cau deixou legados, afirmou o reitor, citando a Lei do Abuso de Autoridade, denominada de Lei Cancellier. “Continuaremos lutando pelos direitos inscritos na nossa Carta Magna”, disse Irineu.

Durante a cerimônia, o secretário de Comunicação da UFSC, Samuel Pantoja Lima, tocou ao violão e cantou as músicas “Na Terra como no Céu”, “Fica mal com Deus” e “Amanhã”. A cerimônia foi encerrada com a oração do Pai Nosso.

Fotos: Robson Ribeiro/Estagiário Secom

RU da Trindade será acessível com o uso do cartão

A partir de 7 de novembro de 2022, o acesso ao Restaurante Universitário (RU) do campus de Florianópolis será feito exclusivamente com o cartão, que utilizará um sistema de créditos e débitos semelhante ao do cartão bancário. O acesso com passe de papel não será mais possível após esta data, mas a mudança será gradual: haverá um período de transição em que as duas modalidades serão aceitas.

A direção do RU elaborou um cronograma no qual a quantidade de passes de papel vendidos aos usuários será reduzida progressivamente ao longo do mês de outubro (veja cronograma ao final da matéria).

A pró-reitora de Permanência e Assuntos Estudantis, professora Simone Sobral Sampaio, aponta os benefícios da mudança: “A modernização e eficiência do sistema de acesso ao maior RU da UFSC contribui de maneira significativa pela sua praticidade e economicidade. Com ele, além de agilizar a entrada no RU, a universidade eliminará as despesas com a venda de passes e o transporte de valores, ambos feitos por empresas contratadas para estes fins”.

A mudança foi bem recebida pela Coordenadoria de Gestão Ambiental da UFSC. “Ficamos muito contentes com essa alteração, visto que a produção de papel tem impactos ambientais significativos, com consumo de água e energia, além do uso de madeira de áreas de reflorestamento e produtos químicos”, afirma a coordenadora, Anna Cecília Petrassi. Ela aproveita para divulgar a “Pesquisa do uso do Papel na UFSC“, que tem entre seus objetivos entender o consumo de papel na Universidade e a partir desse diagnóstico propor diretrizes, instruções e campanhas educativas sobre o tema.

Intransferível

A adoção do cartão será feita simultaneamente ao uso dos passes – nos próximos dias, as catracas do RU serão habilitadas para lançar o débito do valor da refeição no cartão do usuário. Para carregar os créditos, o usuário deverá emitir uma Guia de Recolhimento da União (GRU) e pagá-la em banco. O passo a passo para emissão da GRU está publicado na página do Restaurante Universitário.

A guia é emitida no site passeru.ufsc.br (menu “Gerar GRU”). Após indicar a quantidade de passes a serem adquiridos, a GRU pode ser emitida. Valores até R$ 50,00 deverão ser pagos no Banco do Brasil e valores superiores poderão ser quitados em qualquer banco, até a data do vencimento. Após a compensação bancária do pagamento, o valor será creditado na conta do usuário em até três dias úteis. De acordo com a Portaria 07/2022/Prae, “o valor creditado é de uso exclusivo, pessoal e intransferível” e “a utilização indevida do cartão de acesso por terceiros será de inteira responsabilidade do titular do cartão”.

Além de estudantes dos quatro níveis de ensino da Universidade e servidores técnico-administrativos e docentes, o RU pode atender excepcionalmente a um público variado formado por dependentes menores de 12 anos; responsáveis por menores de 12 anos; funcionários terceirizados; participantes de eventos e visitas técnicas e membros da comunidade de estudantes indígenas. Os usuários podem realizar uma refeição por período (almoço e jantar) todos os dias.

De acordo com o cronograma elaborado pela direção do RU do campus de Florianópolis, a quantidade de passes de papel vendidos será reduzida progressivamente. Os passes serão aceitos no RU até o dia 6 de novembro, mas quem ainda tiver passes não utilizados além desta data poderá solicitar reembolso.

Cronograma de compra de passes:

– 3/10 a 7/10/2022 poderão ser adquiridos até 28 passes impressos;

– 10/10 a 14/10/2022 poderão ser adquiridos até 14 passes impressos;

– 17/10 a 6/11/2022 poderão ser adquiridos até 2 passes impressos por dia.

A sessão extraordinária do Conselho Universitário (CUn) da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) que ocorreria em 4 de outubro foi transferida para a terça-feira seguinte, dia 11. Na pauta está a apreciação da proposta de flexibilização do uso obrigatório de máscaras de proteção individual no âmbito da UFSC. A reunião tem início às 14h, de forma híbrida, com transmissão ao vivo pelo canal do CUn no Youtube.

O debate iniciou na sessão realizada em 21 de setembro. Na ocasião, o professor Fabrício de Souza Neves, do Centro de Ciências da Saúde (CCS), apresentou parecer favorável a desobrigar o uso de máscara em todos os ambientes internos da instituição, mantendo a recomendação de uso para pessoas em determinadas condições e em locais destinados à prestação de serviços de saúde. O professor defende que o declínio do número de internações por covid e do Número de Reprodução Efetivo (Rt) permitem a flexibilização.

No entanto, o diretor do Departamento de Atenção à Saúde (DAS), Douglas Francisco Kovaleski, argumentou que os percentuais de casos positivos na população testada e a taxa de ocupação de leitos de UTI do SUS indicam que ainda não é o momento de abrir mão desta “camada de proteção” contra a covid.

A Reitoria da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) realiza na segunda-feira, 3 de outubro, às 10h, um culto ecumênico em memória aos cinco anos da morte do professor Luiz Carlos Cancellier de Olivo, reitor da Universidade à época. A cerimônia será celebrada pelo padre Vilson Groh, da arquidiocese de Florianópolis, no Templo Ecumênico da UFSC. Para a ocasião, além da família de Cancellier, serão convidados representantes de religiões de matriz africana, islâmica, espírita, evangélica e outras.

Em função da greve dos trabalhadores vinculados à Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh), o Hospital Universitário da UFSC (HU) solicita à população que procure outros hospitais e UPAs para os atendimentos de emergência. 

O HU-UFSC/Ebserh tem realizado adequações internas para evitar maiores prejuízos à assistência ao paciente, com foco nas demandas internas já existentes – pacientes em Unidade de Terapia Intensiva (UTI), pacientes internados graves e as cirurgias classificadas como de urgência ou tempo-sensíveis, como as oncológicas, hemodiálise e quimioterapia. 

Desta forma, considerando a superlotação, reitera-se que, enquanto perdurar o movimento paredista, a população não procure a Emergência do HU-UFSC/Eberh.