Notícias da UFSC

O reitor da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), Ubaldo Cesar Balthazar, esteve reunido na sexta-feira, dia 14 de fevereiro, com o superintendente da Controladoria-Geral da União em Santa Catarina (CGU-SC), Orlando Vieira de Castro Junior, e o chefe de serviço também da CGU, Marcelo Campos da Silva, para tratar da flexibilização da jornada de trabalho dos técnicos-administrativos em Educação (TAEs) da Universidade. Acompanharam o reitor, a pró-reitora de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, Carla Burigo e a presidente da Comissão Permanente de Flexibilização (CPFlex), Mônica Scóz Mendes.

Durante a reunião, a CGU apresentou argumentos levantados no Encontro Nacional das CGUs, que ocorreu no início de fevereiro, em Brasília. De maneira geral, foi defendida a concepção do público como sendo o corpo de estudantes da instituição, sendo a flexibilização indicada apenas para as atividades que sejam executadas diretamente com o estudante, as quais demandem o atendimento ininterrupto por 12 ou mais horas. Na oportunidade, foram apresentadas à CGU as Portarias Normativas Nº 347/2020/GR e 348/2020/GR, que se referem à autorização da flexibilização da jornada de trabalho dos servidores do Núcleo de Desenvolvimento Infantil (NDI/CED) e do Colégio de Aplicação (CA/CED), que desempenham as atividades relacionadas nos respectivos anexos.

Nesta sexta-feira, 28 de fevereiro, o Gabinete da Reitoria (GR) encaminhou à CGU o Ofício Nº 121/2020/GR, que busca obter mais informações sobre os entendimentos daquela Controladoria acerca do processo da flexibilização da jornada de trabalho na UFSC. Diante desse contexto, a Prodegesp e a CPFlex estudarão adequações à metodologia da flexibilização criada e praticada na UFSC. Essas mudanças serão divulgadas em breve.

“A UFSC reafirma o seu compromisso com o processo de flexibilização da jornada de trabalho dos seus servidores, assim como as determinações dos órgãos de controle, sempre com o objetivo de aprimorar os seus processos”, salienta a pró-reitora.

com informações da Prodegesp e Gabinete da Reitoria

Reitor Ubaldo Balthazar assina a portaria que autoriza a flexibilização da jornada de trabalho dos TAEs do DCOM na última quarta-feira, 21 de fevereiro

Montar uma comissão interna, realizar reuniões de alinhamento durante meses, escrever a muitas mãos um relatório, submetê-lo para análises. Muito trabalho coletivo culminou na assinatura, na quarta-feira, 21 de fevereiro, da portaria que implanta a flexibilização da jornada de trabalho dos técnicos-administrativos em Educação do Departamento de Compras (DCOM) da UFSC.

O reitor pro tempore, Ubaldo Cesar Balthazar, assinou a Portaria Normativa Nº 107/2018/GR, que já entrou em vigor e tem validade de 12 meses. O período determinado é para que haja uma avaliação de indicadores de atendimento e qualidade após a mudança. “Implantar a flexibilização depende da seriedade com que cada setor atendido avalie constantemente o processo e garanta a sua plena realização”, aponta o reitor. “Este é mais um importante passo no atendimento de uma demanda da categoria dos técnicos que a UFSC vem tratando com a maior responsabilidade”, complementa Ubaldo.
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