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O workshop Fatores de Riscos Psicossociais Relacionados ao Trabalho (FRP-RT) ocorre no dia 14 de novembro, sexta-feira, das 8h30 às 12h, no auditório do Centro Socioeconômico da Universidade Federal de Santa Catarina (CSE/UFSC), em Florianópolis. O objetivo do evento é sensibilizar os servidores e a comunidade da UFSC para a discussão sobre os Fatores de Riscos Psicossociais Relacionados ao Trabalho (FRP-RT) e divulgar o projeto de desenvolvimento do sistema informatizado de avaliação e gestão dos riscos da Universidade. As inscrições podem ser feitas neste formulário.

Será um evento de sensibilização a respeito do tema do projeto de extensão Projeto SEPLAN – Avaliação e Gestão de Riscos Psicossociais Relacionados ao Trabalho na UFSC, da Secretaria de Planejamento e Orçamento. A programação é dividida em duas partes. Na primeira, das 8h30 às 10h30, ocorrerá a apresentação do professor Roberto Cruz e autoridades convidadas, com a contextualização geral de riscos e fatores de riscos psicossociais relacionados ao trabalho. Na segunda parte, ocorrerá a apresentação do Projeto SEPLAN e a divulgação de participação do projeto por parte dos servidores da UFSC.

Segundo a organização, as temáticas são de essencial importância para o andamento do projeto, assim como para avaliação e gestão destes riscos, seguindo a atualização da Norma Regulamentadora No. 1 (NR-1) do Ministério do Trabalho e Emprego, que estabelece as disposições gerais, o campo de aplicação, os termos e as definições comuns às Normas Regulamentadoras – NR relativas à segurança e saúde no trabalho, as diretrizes e os requisitos para o gerenciamento de riscos ocupacionais e as medidas de prevenção em Segurança e Saúde no Trabalho – SST. A atualização prevê que o gerenciamento de riscos ocupacionais que antes apenas abrangia os riscos que decorrem dos agentes físicos, químicos, biológicos, riscos de acidentes, passam também a incluir os riscos relacionados aos fatores ergonômicos, e principalmente os fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho.

Dessa forma, o objetivo do Projeto SEPLAN é desenvolver um sistema informatizado de monitoramento dos riscos psicossociais relacionados ao trabalho presentes na UFSC. Com isso, o sistema deverá suportar a coleta de dados, análise e gestão de relatórios das pessoas participantes, sendo elas trabalhadoras da UFSC, podendo o vínculo de trabalho ser efetivo, comissionado, terceirizado e estagiário. O workshop visa divulgar o projeto a fim de permitir uma maior adesão dos trabalhadores a participarem da avaliação destes riscos, o que poderá colaborar com uma gestão de riscos mais eficiente e contribuir para as atividades fins da UFSC: ensino, pesquisa e extensão.

Os organizadores são os membros do Laboratório Fator Humano envolvidos no projeto de extensão, incluindo o professor Roberto Moraes Cruz, coordenador do Laboratório e do Projeto, o professor Jorge Ramirez, os alunos de pós-graduação Esdras Almeida de Paula e Janaína Vilares da Silva, além dos alunos de graduação Bruna de Barros Alves Pereira, Rafael Gustavo de Lima e Vitoria Siqueira Santos .

Mais informações no Instagram e no site do Laboratório Fator Humano.